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UN RESPONSABLE DU SERVICE BATIMENTS H/F

Publié le 13 mars 2020

La Ville de Saint-Jean de Braye recrute par voie statutaire et/ou contractuelle dans le cadre d'emplois des techniciens de la filière technique (catégorie B) à temps complet au sein du pôle Patrimoine de la Direction du Développement du Territoire et Patrimoine.

La Direction du Développement du Territoire et Patrimoine (DDTP) est la direction technique de la ville de SAINT-JEAN DE BRAYE, appartenant au territoire d’Orléans Métropole (290 000 habitants).

Sous l’autorité du responsable du pôle Patrimoine, qui assure la mise en œuvre de la politique technique de maintien en état d’usage ou d’amélioration du patrimoine bâti existant, vous aurez en charge l’encadrement des agents et le pilotage des projets du service bâtiments.

Le service bâtiments assure la planification, la coordination et le suivi global des activités de maintenance et de mise aux normes du patrimoine bâti, en régie et par entreprise.

Les chantiers en régie sont de nature et d’importances variées :

  • rénovations intérieures et extérieures des bâtiments tout corps d’état,
  • gestion des systèmes de chauffage, de traitement d’air et de climatisation,
  • maintenance des aires de jeux et du mobilier urbains d’agréments.
  • maintenance technique de la piscine municipale,
  • pose et entretien de la décoration de fin d’année,
  • gestion des raccordements et sonorisation pour les fêtes et cérémonies,
  • les principaux travaux confiés aux entreprises : maintenance des toitures, des réseaux d’assainissement privé communal et autres interventions non prises en charge par la régie.

Missions et activités de l'agent :

  • en tant que manager, votre mission consiste à animer les équipes du service bâtiments constituées d’un technicien, de 4 agents de maîtrise et de 14 agents spécialisés,
  • coordonner et gérer les demandes des différents services et associations de la Ville de Saint-Jean de Braye,
  • élaborer les plannings d’interventions,
  • effectuer le suivi régulier de l’avancement des différents chantiers du service,
  • apporter votre expertise aux équipes en cas de difficultés,
  • élaborer les dossiers techniques relatifs aux différents travaux de maintenance programmés en régie ou par entreprise,
  • participer à la préparation et à l’exécution des budgets du service,
  • suivre les dossiers de sinistres divers,
  • gérer l’entretien des réseaux d’assainissement privés de la collectivité,
  • astreinte technique.

Compétences requises :

  • expérience professionnelle en maintenance des bâtiments tous corps d’état,
  • expérience en management,
  • connaissance des règles des marchés publics,
  • connaissance des réglementations relatives aux établissements recevant du public (ERP),
  • maîtrise de l’outil informatique,
  • expérience réussie dans la conduite de projets
  • bon sens de l’organisation.

Rémunération :

Rémunération statutaire +  régime indemnitaire groupe G5 soit 150 euros brut mensuel + prime de fin d'année

Poste à pourvoir au 1er juillet 2020.

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Madame Maud RAYNARD, directrice de la DDTP au 02.38.52.40.84 ou Madame Danièle BOULANT, directrice des ressources humaines au 02.38.52.40.65.

Les personnes intéressées sont invitées à adresser une candidature (lettre de motivation + CV) avant le 14 avril 2020 à la Direction des Ressources Humaines :
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines
47 rue de la Mairie
CS 90009
45801 SAINT JEAN DE BRAYE CEDEX

Ou via le site de la ville : http://www.saintjeandebraye.fr/Acces-directs/Recrutements
ou à l’adresse : ressourceshumaines@ville-saintjeandebraye.fr

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