La Ville de Saint-Jean de Braye recrute par voie statutaire et/ou contractuelle dans le cadre d’emplois des ingénieurs de la filière technique (catégorie A), un-e responsable du pôle patrimoine, à temps complet au sein du pôle Patrimoine de la Direction du Développement du Territoire et Patrimoine.
Le/la responsable du pôle patrimoine supervise la maintenance du patrimoine bâti en régie et entreprise (équipements sportifs culturels, scolaires, administratifs) et les activités logistiques.
Missions et activités de l’agent
Volet technique
- analyser et préciser l’expression des besoins pour les activités et opérations affectées au pôle
- superviser l’exécution du budget et participer à sa préparation
- élaborer et piloter le programme de maintenance
- participer au diagnostic et à l’analyse de l’état du patrimoine bâti
- participer au chiffrage des projets pour tous les corps d’états
- organiser, planifier, contrôler et veiller au respect des délais
- élaborer techniquement et administrativement des dossiers de consultation des entreprises liées aux activités du pôle
- rédiger des notes ou rapports comme aide à la décision
- participer à la définition de la stratégie du plan pluriannuel d’investissement de la ville
- assurer une astreinte décisionnelle (1 à 2 fois par mois)
Volet managérial
- animer l’équipe de cadres du pôle : quatre agents (parc automobile, service bâtiment, service logistique/ménage et de l’équipe chauffagiste) et assurer également leur évaluation
- manager au côté des responsables de services/équipes les agents du pôle
- assurer un suivi régulier de l’avancement des études/travaux/commandes affecté au pôle auprès des gestionnaires de la collectivité
- apporter votre expertise à l’équipe
- assurer la mission d’adjoint à la direction pour représenter la directrice sur les volets techniques et RH du centre technique municipal.
Le poste est rattaché à la directrice du développement du territoire et patrimoine qui manage 6 entités : environnement (espace public/ production florale), patrimoine, bureau d’études, aménagement/ développement durable, urbanisme, accueil usagers.
Compétences requises
- vous avez une formation d’ingénieur étude de prix/travaux, d’architecte ou expérience assimilée
- vous avez un sens prononcé des responsabilités et du contact
- vous disposez de qualités professionnelles vous permettant d’avoir une vision globale des projets et d’être créatif
- vous disposez d’une expérience professionnelle réussie dans la gestion d’études de projet bâti ou assimilée
- vous maîtrisez l’outil informatique (logiciel DAO/ CAO, suite libre office, mail)
Rémunération
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément indemnitaire annuel (CIA) + astreintes décisionnelle + prime de fin d’année
Poste à pourvoir dès que possible
Merci d’adresser votre lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae avant le 18 octobre 2020 à :
Madame le Maire – Conseillère départementale du Loiret
Direction des Ressources Humaines
47 rue de la Mairie
CS 90009
45801 SAINT-JEAN DE BRAYE CEDEX
ou déposer sur le site internet
ou utiliser l’adresse mail ressourceshumaines@ville-saintjeandebraye.fr